– Vi ønsker ikke at noen sitter hjemme hver dag

Sparebank 1 tror hjemmekontor bidrar til at utviklere vil jobbe hos dem. Men de setter grenser.

Vipps: – For mye hjemmekontor går utover kulturen

Blir det for mye hjemmekontor, blir det vanskeligere å bygge kultur, mener Vipps.

Prosjekt "KOKO" (Kompetanse trumfer Kontor) har skaffet Lånekassen kompetansen de trenger utenfor storbyene.

Da norske Sanity etablerte seg i San Francisco i 2019 ble de et "remote"-selskap. Og de ser seg ikke tilbake.

Utviklerne hos Tine kan jobbe hjemmefra to dager i uken – men veldig mange foretrekker kontoret.

– "Office first" høres sikkert fint ut i sjefers hode, men er lettere sagt enn gjort for oss som er avhengig av Vy, skriver Kurt Lekanger.